Toplumdaki 'ATANAMADIM' Mağduriyeti Neden Kaynaklanıyor? (5. sayfa)

Arkadaşlar, yanlış anlamayın da iki kelam edemediğiniz, Kpss, Yds, Üds vs sınav ingilizcesi 100 olsa ne olur, olmasa ne olur. İngilizce sınavlarından 90-100 puan almak sizi nitelikli bir eleman yapmaz, size ekstra bir özellik katmaz, siz yine sıradan birisinizdir.

İngilizceyi konuşur,tercüme yapar, yabancılarla yazışma yaparsınız, o zaman kalifiye ve nitelikli bir kişi olursunuz.

Devleti sömüren tayfaya dahil olmak istiyorlar özel sektör işlerine gelmiyor.

İki senelikleri bilmiyorum ama öğretmenin, doktorun, hemşirenin, mühendisin devlete atanmak istemesini doğal olarak karşılıyorum. Ülkede özel sektör hak yemeden iş yapsa çoğu insan devlete girmek için uğraşmaz.

Devlete atanmak istenmesinin sebeplerini az çok herkes biliyor ama en popüler olanlarını yazayım.

1- Öncelikli olarak özelde 2 birim maaş alan devlette aynı işi yaparak 4-5 birim maaş alabiliyor.

2- Özelde tatil, dinlenme, çocuk doğruma gibi haklarını kullanamayan kişi devlette rahatça kullanabiliyor.

3- Özelde ne kadar iyi iş yaparsanız yapın işten atılma riskiniz varken devlette atılmanız çok zor.

4- Özelde hala sigortasız çalışma oranı yüksekken devlette işçi bile olsanız sigortanız garanti.

5- Özelde sigortalar asgariden yatabiliyor, devlette maaş ne ise sigortada onun üzerinden yatıyor.

6- Özelde mesleğe yönelik bir indirim alma şansınız düşükken devlette mesleğe yönelik indirim alma imkanı bulunuyor.

7- Özelde sosyal tesis imkanı yokken devlette mesleğe göre sosyal tesis imkanı bulunuyor.

8- Özelde çalışanın neredeyse hiçbir hakkı yokken devlet memurluğu statü ve birçok hakkı beraberinde getiriyor.

İnsanlar, insanca yaşayabilme imkanı için devlete atanmak istiyor. Yeni mezun birisi işe asgari ücretten başlıyor ve en az 1 yıl maaş zammı alamıyor ama devlette hakkı ne ise onu alabiliyor. Taktir edersiniz ki İstanbul gibi bir yerde asgari ücretle ayakta kalmak, yaşamak neredeyse mümkün değil.

Özel sektörümüz çalışanın hakkını verse, işini düzgün yapan ödüllendirilse, yüksek kar eden firmalar karının bir kısmını çalışanına dağıtabilse kimsenin devlete atanmak için bu kadar uğraşacağını sanmıyorum.

Ülkemizde maalesef hak ettiğiniz maaşı almak oldukça zor. Sadece bizim firmalarımızda değil çok uluslu firmalarda da aynı durum geçerli. Çok uluslu bir teknoloji - iletişim firmasında çalışan yüksek mühendis arkadaşım Türkiye'de 4 birim alırken aynı firmanın yurt dışındaki merkezine atandı ve orada aynı işi yapıyor. Türkiye'de 4 birim alırken orada 10 birim alıyor.

* (Dövizi TL'ye çevirirsek 100 birim alıyor ama onu yapmıyorum, 1 lira = 1 dolar = 1 euro = 1 sterlin şeklinde ele alıyorum.)

Yurt dışında işin değeri 10 birim, bizim özelde 4 birim. Devlet bu işe Türkiye'de de 8 birim maaş veriyorsa doğal olarak o alanda yığılma olacaktır.

Kısaca işin özü, birçok sektörde sadece devlette hak ettiğiniz (işin hakkı olan) maaşı alma imkanınız olduğu için insanlar devlete atanma peşinde koşuyor. * (İtiraz edip falanca akrabam özelde şu kadar maaş alıyor diyenlerde olacaktır, benimde çok yüksek maaşlı arkadaşlarım var ama bunu ülke geneline vurunca % kaç ediyor buna bakmak gerekiyor. Bu sebeple istisnalar kaideyi bozmayacaktır.) * (Diğer bir itiraz konusu da özelde tembellik yapma imkanı yok denebilir, bu konuda da haklısınız ancak ne kadar iyi bir çalışan olursanız olun özelde hakkınızı almanız çok zor olduğundan bunu ayrı olarak tutuyorum.)

Sandığınız kadar özel okul ve dershane yok. Diyelim var. Onlar da yine sandığınız gibi değil. Emin olun "biz mühendis olarak ilk bulduğumuz işe giriyoruz" dediğiniz o işler özel okullarda dershanelerde öğretmenliğin yanında fazla iyi kalır. Günde 10-12 saat ders için aylık 1500 teklif eden yerler filan var.

Ayrıca artık 5-6 sene öncesi kadar da rahat bulunmuyor ilk işler. Özele girmek zor, girseniz de özellikle öğretmenler için şartlar çok kötü. Ha tıp teknisyenlerini bilemem onların şartları iyi olabilir. Ne olursa olsun okul ve dershanelerdeki kadar sömürülemezler.

Muhendislik cikisi olup agir sartlari kabul etmen sizin kerizliginiz :D:D:D:D

Kardesim herkes senin gibi baba parasina guvenmiyor kapis? Insanlar bir an once tecrube kazanip kendi ayaklari ustunde durup ulkeye katki yapmaya calisiyor

Muhendisle kici kirik memurlari denk tutmak da zaten ayri bir kafa

Ben de muhendisim nolur benim karsima devlette 15 sene calismis bir muhendisi cikartsana? Benim calistigim sirketlere kapici olarak almazlar o tipleri. Ama devlete kapak atma saolsun, devlet milletinden harac gibi vergileri toplayip bu kan emicilere zorla veriyor, bu tipler bide utanmadan sikilmadan muhendislere laf ediyor

Neyse ki sirketim ingiltere'ye gonderdi de buraya yerlestim yoksa bu tiplerle kanser olmamak elde degil

Etki-tepki yasası. O bize sırtını dayadığı için biz de mecburen ona sırtımızı dayamak zorunda kalıyoruz. Özel sektörden alıp memura veren bir sistem var. Şuan esnaflar batarken memurlar batan esnafın sattığı malları almakla meşgul.

e hocam Allah’ını seversen biz ne yapak yani ? İngiltere kraliçesi ile skype ten görüşme mi yapalım 

şu ilana başvuru yapmak için , KPSS puanı lazım deniyor , çalışıyorsun elde etmeye çalışıyorsun...

sonra artık herkes KPSS den yüksek almış deniyor , sana YDS lazım deniyor , ona da mecbur çalışıyorsun.

yarın Bir gün 500 m koşu yarışı olsa şaşırmayın. 

sistem baştan sıkıntısı..

( mesajınızı gayet iyi anlıyorum ve kesinlikle hak veriyorum, adam YDS den 70-80 almış 2 kelam edemiyor . Lütfen siz de yazdıklarımı yanlış anlamayın )

Başlığa ek olarak şunu eklemek istiyorum,

Çok aşırı derecede genel açılan (Bilgisayar Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Öğretmenliği veya Bilgisayar Sistemleri Öğretmenliği vb. yüksek lisans yapmış olmak) uzaktan eğitim birimi kadrolarına 13 kişi başvurdu. 7'si sınava geldi, bu kişilerden sadece biri işsizdi, diğer hepsi bir yerde çalışıyordu.

Ve önümüzdeki süreçte yaklaşık 40'a yakın kadro var bu şekilde açılan ve açılacak, başvuran hiç kimse yok. Ayrıca kadro uzman kadrosu, yani bilgisayardan ve yazılım işinden anlayanlar lazım, gelenler burayı basamak olarak kullanıp geçme umudunda olan kişiler ve özellikle araştırma görevlileri, gelenlere özellikle söylendi, yayın yapana ihtiyaç yok, deneyimli, işten anlayan, senede 3-4 ay gece gündüz, diğer zamanlar daha rahat olmak üzere çalışacak adama ihtiyaç var, başvuran yok.

Bilgisayar Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri Öğretmenliği veya Bilgisayar Sistemleri Öğretmenliği, tek şart yüksek lisans. O da resmi olarak olmak zorunda. Başvuran ve sınava gelen 1 kişinin işi yok sadece.

Söyleyeceklerim bu kadar.

90 milyonluk ülkede nüfus iş miktarına göre çok fazla.

Nüfus azalınca iş de azalacak yine çıkmaz sokak.

Bu ülkeyi anlamaya çalışmayın onun yerine youtube'dan kedi videosu izleyin daha huzurlu.

Baucugum bence is kanunu ve yasasi degismeli. Ozel.sektor dingonun ahiri.gibi kafasina gore sartlar ve calisma kosullari suruluyor. Alamanya daki kanunlari getir siki denetleme ve kontrol mekanizmasini getir bak bakalim kim istiyor kamuda calismak. Yemisim kpss sini der millet asindirmaz bu kapilari. Adamlar sigortani 6 ay sonra baslatayim sen idare et bizi yemegini cayini veriyorum yetmez mi ? diyorlar !!!

Standcigima katiliyorum soyle bir soz vardir ve toplumu ozetler.

Alt kesim sukreder

Orta kesim sikayet eder

Ust kesim, burjuva sinifi hayatini yasar ne sukur ne sikayet eder  

Bazı kişiler ne bölüm okursa okursa okusun devlette çalışma isteği.

Ama bazi mesleklerde de devlette büyük sorun var. Çünkü Eskişehir'de dış hastanesinde 3 4 haftaya zor randevu alınıyor. Atanmayı bekleyen dis okuyan birçok insan var. Hastanelerde de randevular aynı çoğunda.

Rica ederim canım.  

Dünya küresel bir şehir artık . Türkiyede 60 milyon yetişkinin 50milyonuda iş bulabilir hatta 30 milyon işçi ithal etmek zorunda bile kalabiliriz

asgari ücreti 3bine düşür enerjideki vergileri( doğalgaz -petrol- elektrik) %200den %18e düşür Türkiyede 50milyonluk iş çıkar

ülkedeki işi kol kuvvetiyle çalışacak insan sayısının çokluğu, zeki müteşebbisin varlığı ve devlete sırtını dayayan insan azlığı belirler

Kol kuvvetiyle çalışanın Türkiyedeki maliyeti en az (yol-yemek hariç) 3900 lira enerjide vergi ise %200 . Böyle bir ortamda Türkiyede hammadde üretilemiyor Çinden hindistandan ithal ediyoruz biraz işleyip az karla Avrupaya satıyoruz

ek: Asgari ücret 3000 liraya düşerse (yani 400 dolar) 10 milyon gündeydoğulu ve roman çalıştığında ayda 4milyar dolar yılda tam 48 milyar dolar katma değer yaratıyor . Biz bu 48 milyar doları şu an Çinli ve hintlilere veriyoruz. 48 milyar dolar Türkiyede kaldığında Türkiye cari fazla veriyor ve o parayla yılda en az 10 adet volvo ,motorola ayarında işletme kurabiliyoruz

Bizim ticaret kanunları zaten Avrupadan ithal edilmiştir... Türkiyedeki işverenler dediğin gibidir hatta asgari ücretin altında maaş bile veriyorlar fakat sorunu çözecek olan bunların sıkı denetlenmesi

değildir sorunu yaratan zaten bizatihi devletin kendisidir. Devletin görevi dediğin gibi denetim yapmalıdır ama piyasadaki parayı hortumlamamalıdır. Devlet piyasadaki parayı hortumladığı için zaten

bütün dürüst işletmeleri yoketmekte ve ortalıkta sadece dolandırıcıların kalmasına neden olmaktadır